[컨슈머타임스 하주원 기자] SK텔레콤은 30일 2021년 신입(Junior Talent) 채용 공고를 발표했다. 통신업계 최초로 '언택트 채용' 방식을 도입해 인재 영입에 나선다.
SK텔레콤은 SK그룹이 주관하는 정기 채용을 통해 마케팅, 5G 통신 인프라 직무의 인재를 모집하는 동시에 자체 수시 채용에서도 AI, 데이터, 클라우드 등 New ICT 직무 채용을 진행한다.
SK텔레콤은 코로나19로부터 지원자들의 안전 확보 및 불편 최소화를 위해 온라인 채널을 적극 활용해 채용할 계획이다.
기존 오프라인 채용설명회를 온라인으로 대체하고 영상통화 면접을 강화할 방침이다.
온라인 채용 설명회 'T커리어 캐스트(T-Careers Cast)'를 오는 4월 4일 오후 1시부터 SK그룹 유튜브 채널에서 중계할 예정이다. 채용 전형과 직무를 소개하고 지원자들과 실시간 채팅을 통해 질의응답을 진행한다.
SK텔레콤 채용 홈페이지도 지원자들의 편의를 고려해 리뉴얼했다.
지원자들은 채용 홈페이지에서 실제 업무를 담당하고 있는 구성원의 인터뷰 영상을 통해 관련 직무에 대한 정보와 복지혜택 등의 정보를 얻을 수 있다.
SK텔레콤은 언택트 채용의 제한적인 환경을 극복하기 위해 면접관 대상 교육을 더욱 강화해 우수 인재를 영입한다는 계획이다.
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